Палласовский муниципальный район Волгоградской области

04024184

                                                                                                                                            

А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я

Палласовского муниципального района

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

 

     от  «06» февраля 2015г.                                                                                                                 №100

«О создании рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды»

В соответствии с п.25 ч.1 ст.15 Федерального закона от 06.10.2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», руководствуясь ст. 22 Устава Палласовского муниципального района, в целях эффективной реализации государственной политики в сфере труда и занятости населения, легализации «серой» заработной платы, повышения собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды,

П О С Т А Н О В Л Я Ю:

 

            1. Создать рабочую группу по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (далее-рабочая группа).

2. Утвердить состав рабочей группы согласно приложению 1.

3. Утвердить положение о рабочей группе согласно приложению 2.

4. Признать утратившим силу Постановление Администрации Палласовского муниципального района от 27.03.2014 года № 320 «О создании рабочей группы по выявлению физических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без регистрации на территории Палласовского муниципального района».

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы Администрации Палласовского муниципального района Гамидову С.Ш.

6. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания и подлежит официальному опубликованию.

 

 Глава Администрации

 Палласовского муниципального района                                                                    В.В. Толмачёв

 

 

 

Приложение 1

к проекту постановления администрации

Палласовского муниципального района

№ «100» от «06» февраля 2015 

 

Состав рабочей группы

по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды

 

Гамидова Светлана Ширзадовна - первый заместитель главы администрации Палласовского муниципального района, председатель рабочей группы.

                                             

Кошелева Анита Васильевна - председатель Комитета  экономики администрации Палласовского муниципального района, заместитель председателя.

                                              

Илюсинова Айна Аскаровна - главный специалист Комитета экономики администрации Палласовского муниципального района, секретарь рабочей группы.

 

Точилина Татьяна Васильевна - и. о. председателя комитета финансов администрации Палласовского муниципального района.

 

Русаков Алексей Николаевич - заместитель начальника правового отдела и работы с кадрами администрации Палласовского района.

 

Зубков Михаил Григорьевич - начальник отдела гражданской обороны и чрезвычайным  ситуациям администрации Палласовского муниципального района.

 

Коцарь Александр Александрович - консультант отдела архитектуры и градостроительства администрации Палласовского муниципального района.

 

Алябьева  Елена Павловна - консультант Комитета  экономики администрации Палласовского муниципального района.

 

Родионова Наталья Георгиевна - начальник управления Пенсионного фонда РФ

в Палласовском районе (по согласованию).

 

Широбокова  Наталья Михайловна - и.о. директора ГКУ "Центр занятости населения  по Палласовскому району" (по согласованию).

 

Конев Виктор Иванович - заместитель начальника полиции по охране общественного порядка ОМВД России по Палласовскому району (по согласованию). 

 

Заместитель главы администрации

Палласовского муниципального района

по социальным вопросам                                                                                               Е.Ю. Шевякова

 

 

Приложение 2

к проекту постановления администрации

Палласовского муниципального района

№ «100» от «06» февраля 2015

 

 

Положение

о рабочей группе по снижению неформальной занятости, легализации «серой»  заработной платы и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды

 

I.                   Общие положения

 

1. Рабочая группа при администрации Палласовского муниципального района по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (далее – Рабочая группа) является коллегиальным постоянно действующим органом на территории района, созданным в целях обеспечения условий:

для легализации трудовых отношений и скрытых форм оплаты труда;

для снижения неформальной занятости и легализации неформальной заработной платы,

исполнения трудового законодательства работодателями, находящимися на территории Палласовского муниципального района, в части своевременности и полноты выплаты заработной платы, легализации заработной платы, погашения задолженности по заработной плате,

организации мониторинга ситуации на рынке труда в Палласовском муниципальном районе, включая мониторинг с занятостью работников, введением режимов неполной занятости, высвобождением работников организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, а также численности уволенных работников и планируемых увольнениях по основаниям прекращения трудовых отношений (высвобождение, собственное желание, соглашение сторон);

повышения собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды и уплаты налоговых платежей.

2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Волгоградской области, Уставом Палласовского муниципального района и иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.

 

II. Задачи рабочей группы

 

3. Основными задачами Рабочей группы являются:

- противодействие неформальной занятости и сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой заработной платы работникам организаций;

-  легализация неформальной занятости, легализация неформальной заработной платы;

- повышение собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды на территории Палласовского муниципального района;

- обеспечение своевременной выплаты заработной платы в организациях;

- исполнение регионального соглашения о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 28 июля 2010 г. N С-111/10, легализации заработной платы, принятию эффективных мер по устранению негативных явлений, связанных с оплатой труда работников;

- обеспечение подготовки планов поэтапного сокращения и последующей ликвидации просроченной задолженности в конкретных хозяйствующих субъектах;

- проведение анализа ситуации по уровню неформальной занятости, выявление причин неформальной занятости, выплаты неофициальной заработной платы работникам организаций;

- проведение анализа уровня оплаты труда, и задолженности по заработной плате у работодателей, находящихся на территории Палласовского муниципального района;

- проведение мониторинга за своевременным перечислением организациями, расположенными на территории Палласовского муниципального района, начисленных страховых взносов во внебюджетные фонды;

- информирование работников о способах и порядке защиты прав на своевременную и в полном объеме оплату труда;

- выработка предложений по повышению заинтересованности работодателей к легальному оформлению трудовых отношений;

- подготовка предложений о рассмотрении в правоохранительных и надзорных органах в установленном законодательством порядке материалов о действиях руководителей организаций, нарушающих требования трудового законодательства в части оплаты труда работников;

 

III. Права рабочей группы

 

4. Рабочая группа для выполнения возложенных на нее задач имеет право:

- запрашивать в установленном порядке у территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Волгоградской области, органов местного самоуправления, хозяйствующих субъектов (организаций) необходимые документы (информацию) по вопросам, относящимся к компетенции Рабочей группы;

- привлекать для совместного рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции Рабочей группы, правоохранительные органы, иные органы, осуществляющие государственный надзор и контроль, а также экспертов из числа ученых и специалистов в зависимости от содержания рассматриваемых Рабочей группой вопросов;

- заслушивать на своих заседаниях представителей органов исполнительной власти Волгоградской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Волгоградской области, органов местного самоуправления, организаций, руководителей (должностных лиц) хозяйствующих субъектов, а также граждан по вопросам, входящим в компетенцию Рабочей группы;

- направлять органам исполнительной власти Волгоградской области, территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, органам местного самоуправления,  налоговые, контролирующие и правоохранительные органы информацию для принятия решений в соответствии с законодательством в целях устранения нарушений, выявленных Рабочей группой и для принятия административных мер воздействия в установленном порядке;

- рассматривать на своих заседаниях другие вопросы в соответствии с действующим законодательством;

- принимать решения по вопросам, относящимся к компетенции Рабочей группы;

- принимать участие в разработке проектов нормативных правовых актов Волгоградской области по вопросам, входящим в компетенцию Рабочей группы;

- вносить в установленном порядке предложения территориальным органам федеральных органов исполнительной власти Волгоградской области, органам, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, по вопросам, входящим в компетенцию Рабочей группы;

- осуществлять контроль за выполнением решений Рабочей группы.

IV. Организация деятельности рабочей группы

 

Рабочую группу возглавляет председатель, который осуществляет общее руководство деятельностью Рабочей группы, председательствует на заседаниях, координирует работу членов Рабочей группы.

В случае отсутствия председателя рабочей группы руководство возлагается на заместителя председателя Рабочей группы.

Повестку заседания Рабочей группы определяет председатель Рабочей группы, а в его отсутствие - заместитель председателя Рабочей группы, в соответствии с предложениями членов Рабочей группы.

Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости (не реже двух раз в месяц).

Заседания Рабочей группы проводятся в соответствии с планом заседаний Рабочей группы, утверждаемым председателем Рабочей группы. Решение о проведении внеочередных заседаний Рабочей группы принимает председатель Рабочей группы, а в случае его отсутствия заместитель председателя Рабочей группы.

Заседание Рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов.

Решения рабочей группы принимаются большинством голосов присутствующих на заседании рабочей группы путем открытого голосования.

В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии или его заместителя, председательствующего на заседании Рабочей группы.

Решения, принятые Рабочей группой оформляются в виде протоколов заседаний, которые подписывает руководитель Рабочей группы или его заместитель, председательствовавший на заседании, и секретарь.

Секретарь Рабочей группы обеспечивает:

подготовку материалов для заседаний по вопросам, относящимся к компетенции Рабочей группы, и их направление членам комиссии;

организацию проведения заседаний Рабочей группы;

подготовку проектов протоколов заседаний Рабочей группы.

Протоколы и иные документы, образовавшиеся в результате деятельности Рабочей группы, формируются в дела и хранятся в Администрации Палласовского муниципального района.

 

 

Заместитель главы администрации

Палласовского муниципального района

по социальным вопросам                                                                                                  Е.Ю. Шевякова